photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Levens, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

RENCONTREZ L'EMPLOYEUR (avec votre CV) JOB DATING Le JEUDI 25 JUIN de 9h à 12h Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St André de la Roche POSTE D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) au sein du Le SIVOM Val de Banquière DESCRIPTIF DU POSTE Poste de remplacement à temps plein (1607h/an) Etablissement d'affectation initiale : Crèche La Ritournelle - 06670 LEVENS Poste dédié aux enfants, ponctuellement en continuité de fonction de direction Flexibilité sur les horaires PREREQUIS EXIGES: - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture - Débutant accepté CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles,[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Levens, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

RENCONTREZ L'EMPLOYEUR (avec votre CV) JOB DATING Le JEUDI 25 JUIN de 9h à 12h Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St André de la RocheUN AGENT EDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F) A PARTIR DU 10 MAI 2026 au sein du SIVOM Val de Banquière DESCRIPTIF DU POSTE Type de poste : Auprès des enfants - Remplacement occasionnel agent entretien Etablissement d'affectation initiale : Crèche La Ritournelle - 06670 LEVENS Ancienneté requise pour le poste : +/- 3ans d'ancienneté Informations statutaires : poste de remplacement à temps plein (1607h/an) PREREQUIS EXIGES : - CAP Petite enfance - CAP AEPE - - Permis B obligatoire - Flexibilité sur les horaires CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Techniques d'entretien des locaux SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement et adaptées au développement de l'enfant. - Assurer[...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Colomars, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le SIVOM Val de Banquière recrute pour la CRECHE DE COLOMARS Un agent d'entretien DESCRIPTIF DU POSTE Remplacement pour le mois de juillet à temps complet Type de poste : agent entretien Date de pourvoi : à partir du 6 juillet 2026 Etablissement d'affectation initiale : Crèche Colomars- Pôle petite enfance Prérequis exigés : -Permis B obligatoire -Flexibilité sur les horaires CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Techniques d'entretien des locaux - Être auprès des enfants en renfort pendant l'ouverture, la fermeture et la pause des agents SAVOIRS-FAIRE - Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant. - Gestion et élimination des déchets - Assurer l'entretien du linge (laver, sécher, ranger) - Nettoyer et désinfecter les jouets - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer ponctuellement le remplacement en cuisine (maitrise normes HACCP) SAVOIRS-ETRE - Capacité à évoluer dans un environnement auprès des enfants de moins de 3 ans - Bienveillance, empathie - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Dynamisme - Patience et calme - Remise en question pratiques professionnelles - Discrétion et respect du secret professionnel Avantages sociaux[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Micro crèche Comptines et Gribouillis - Nice (78 avenue Cyrille Besset) Poste à temps partiel - 29h/semaine sur 4 jours Vous êtes passionné(e) par la petite enfance, bienveillant(e), dynamique et vous rêvez d'intégrer une équipe soudée et joyeuse ? Cette offre est faite pour vous ! ! Nous recrutons exclusivement des personnes diplômées dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE, auxiliaire de puériculture, EJE.) - c'est une condition incontournable pour rejoindre notre équipe. Conditions Contrat : CDI - 29h/semaine Horaires : fixes à l'année avec 1 jour OFF (à priori le mardi) Réunions pédagogiques : 1 soir par mois Salaire : 1574€ brut/mois (CAP AEPE) à 1657€ brut/mois (AP) Avantages : Mutuelle financée à 100%, tickets restaurant 10€ par jour, 50% du forfait transport Ligne d'Azur, accès au CSE de l'entreprise, chèques cadeaux, chèques vacances Poste à pourvoir : dès septembre 2026 Présentation de la structure La micro crèche Comptines et Gribouillis accueille des enfants de 10 semaines à 3 ans révolus dans un environnement chaleureux, sécurisé et respectueux du rythme de chacun. Ouverte du lundi au vendredi de 8h à 18h30, elle propose : Une pédagogie centrée[...]

photo Référent / Référente santé et accueil inclusif (RSAI)

Référent / Référente santé et accueil inclusif (RSAI)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

1 CDD de remplacement à pourvoir dès le 1er août 2026 pour 3 mois. Activités principales : L'aide-soignant exerce sous la responsabilité de l'infirmier. Dans ce cadre l'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans l'approche globale de la personne soignée en prenant en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie. Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri professionnelle, l'aide-soignant participe dans la mesure de ses compétences acquises au cours de sa formation, à des soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Missions permanentes - Participer et assurer le suivi du projet d'accompagnement personnalisé du résident (PAP) - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne soignée - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé -[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CREFO de Compiègne recherche une formatrice/ un formateur Gardien d'immeubles. Les activités; Positionner les personnes, préparer et animer, en présentiel et/ou à distance des séances de formation Au regard du processus prévu, ou du référentiel suivi, suivre les progressions des personnes, évaluer leurs résultats, formaliser leurs parcours et réguler leur vie collective. Assurer la gestion administrative relative à sa fonction. Echanger avec les membres de l'équipe pédagogique au sein de laquelle il travaille, à propos d'outils, de méthodes pédagogiques et du suivi des personnes. Construire seul ou en équipe, une réponse formation adaptée : Au contexte, aux contraintes ou commande, techniques et institutionnels, dans lesquels son activité prend place Aux profils, statuts, niveaux, besoins, demandes et difficultés, individuels et collectifs des personnes accueillies, Développer sa culture et ses compétences professionnelles en s'informant, se formant, échangeant, mutualisant. et en participant à la production de connaissances, grâce à son implication dans des enquêtes, études, recherches/action, concernant son champ professionnel et ses activités.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre crèche collective de 80 places accompagne les familles au quotidien et propose un environnement bienveillant, sécurisant et favorisant l'éveil des enfants. Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous veillez au bien-être, à la sécurité et au développement des enfants âgés de 2 mois à 3 ans. Vos missions principales : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Participer à l'accueil quotidien des familles et favoriser une communication de qualité. Proposer, organiser et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins de chaque enfant. Observer, repérer les besoins spécifiques et contribuer au développement global de l'enfant. Participer au projet pédagogique et à la mise en place d'actions éducatives. Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et des protocoles internes. Collaborer étroitement avec l'ensemble de l'équipe et participer aux réunions professionnelles. Compétences et qualités attendues : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture Connaissance du développement psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant. Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité[...]

photo Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CREFO de Beauvais recherche une formatrice/ un formateur CAP AEPE. Les activités; Positionner les personnes, préparer et animer, en présentiel et/ou à distance des séances de formation Au regard du processus prévu, ou du référentiel suivi, suivre les progressions des personnes, évaluer leurs résultats, formaliser leurs parcours et réguler leur vie collective. Assurer la gestion administrative relative à sa fonction. Echanger avec les membres de l'équipe pédagogique au sein de laquelle il travaille, à propos d'outils, de méthodes pédagogiques et du suivi des personnes. Construire seul ou en équipe, une réponse formation adaptée : Au contexte, aux contraintes ou commande, techniques et institutionnels, dans lesquels son activité prend place Aux profils, statuts, niveaux, besoins, demandes et difficultés, individuels et collectifs des personnes accueillies, Développer sa culture et ses compétences professionnelles en s'informant, se formant, échangeant, mutualisant. et en participant à la production de connaissances, grâce à son implication dans des enquêtes, études, recherches/action, concernant son champ professionnel et ses activités.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CREFO de Beauvais recherche une formatrice/ un formateur DE AP Les activités; Positionner les personnes, préparer et animer, en présentiel et/ou à distance des séances de formation Au regard du processus prévu, ou du référentiel suivi, suivre les progressions des personnes, évaluer leurs résultats, formaliser leurs parcours et réguler leur vie collective. Assurer la gestion administrative relative à sa fonction. Echanger avec les membres de l'équipe pédagogique au sein de laquelle il travaille, à propos d'outils, de méthodes pédagogiques et du suivi des personnes. Construire seul ou en équipe, une réponse formation adaptée : Au contexte, aux contraintes ou commande, techniques et institutionnels, dans lesquels son activité prend place Aux profils, statuts, niveaux, besoins, demandes et difficultés, individuels et collectifs des personnes accueillies, Développer sa culture et ses compétences professionnelles en s'informant, se formant, échangeant, mutualisant. et en participant à la production de connaissances, grâce à son implication dans des enquêtes, études, recherches/action, concernant son champ professionnel et ses activités.

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Villers-Saint-Paul, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein de notre Structure d'Insertion par l'Activité Économique (SIAE), nous recrutons un Chef d'Atelier d'Insertion Adjoint (H/F). Sous la responsabilité de la directrice et de la coordinatrice technique, et en collaboration avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner sur des gestes techniques des personnes éloignées de l'emploi. Votre mission : Au cœur du projet social de l'association et sous la responsabilité de la coordinatrice technique et de l'encadrante technique, vous encadrez une équipe de salariés en parcours d'insertion tout en assurant la production et la transmission de compétences professionnelles. Vous serez notamment amené(e) à : Organiser et superviser les activités techniques du chantier Former les salariés aux gestes professionnels et aux savoir-être en entreprise Participer à l'évaluation et au suivi des parcours d'insertion Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'accompagnement socio-professionnel Garantir la qualité du travail, le respect des délais et des règles de sécurité Contribuer activement à la dynamique collective de l'association Votre profil Vous êtes avant tout une personne de[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Sérifontaine, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein de la micro-crèche de Sérifontaine, sous la supervision de la Directrice du Pôle Petite Enfance, l'assistant.e petite enfance assure le bien être corporel, affectif et physiologique de l'enfant en même temps que son éveil et en répondant à ses besoins. Il/Elle garantit l'entretien, l'hygiène, la désinfection des locaux et du matériel et gère la préparation des repas des enfants, biberons. Vos missions seront les suivantes : - Missions courantes o Accueillir les enfants (individuellement et en groupe), les parents ou substituts parentaux o Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants o Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie o Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène o Participer à la prévention en décelant d'éventuels troubles organiques ou psychologiques o Entretenir autour de l'enfant un environnement sécurisant, propre et stimulant o Participer à la décoration et à l'aménagement de l'espace o Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement (réunion d'équipe un samedi matin/mois) - Activités spécifiques o Adapter les repas aux besoins de chaque enfant o Mettre à jour les protocoles (procédures et autocontrôles)[...]

photo Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Description de l'offre d'emploi L'Université de technologie de Compiègne (UTC) recherche un(e) qualiticien (ne) pour rejoindre sa direction du pilotage et de l'amélioration continue (DPAC). Vos missions Assurer le déploiement de la démarche qualité et le suivi de l'amélioration continue au sein de l'établissement Contribuer à la préparation des dossiers de certification, de labellisation ou d'accréditation, pour les diplômes et les labels de l'établissement Vos activités 1. Planifie et déploie la démarche qualité généralisée à tout l'établissement : Diffuse et sensibilise tous les collaborateurs à la qualité ; Pilote la démarche d'amélioration continue notamment par le suivi du tableau des non conformités et des actions correctives ; Maintient à jour le système documentaire qualité ; Aide à la rédaction de documents qualité (procédures, .) ; 2. Met en œuvre l'approche processus : Tient à jour la cartographie des processus et les fiches d'identité des processus ; Anime et coordonne la démarche auprès des pilotes de processus pour leur formalisation et leur mise en œuvre ; Planifie et coordonne les revues de processus ; 3. Assure le lien avec les membres de la[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Agnetz, 60, Oise, Hauts-de-France

Localisation : Antenne d'Agnetz - 60 600 Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération : selon la CCNT 1966, Grille Éducateur Spécialisé - Reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles Qui sommes-nous ? Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. Ses 4 principales missions s'articulent autour de : - Porte-parole des familles ; - Expert de leur réalité de vie ; - Services aux familles et aux personnes vulnérables ; - Animateur associatif. Le service MJPM de l'UDAF 60 se décline en trois volets complémentaires : Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), Information et Soutien aux Tuteurs Familiaux (ISTF) et Mandat de Protection Future (MPF). Le Délégué MJPM travaille en étroite collaboration avec les Assistants MJPM et le Coordinateur MJPM, sous la responsabilité du Chef de service, dans le respect des directives fixées par la direction. Travail d'équipe en quatuor/quintuor. Missions : - Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie ; - Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives[...]

Ressources supplémentaires